
Dit is voor veel mensen een lastig thema. Iemand op het werk heeft je bijvoorbeeld niet gesteund op een team-meeting, integendeel zelfs. Of een vriend(in) heeft iets kwetsend gezegd. Dit blijft door je hoofd spoken. Je ligt er misschien zelfs van wakker en elke keer als je erover nadenkt en die persoon terugziet, komen de emoties weer terug.
Je voelt dat dit je functioneren in de weg zit op het werk. En voor wat die vriend(in) betreft, vind je de relatie erg belangrijk, maar dit voorval staat het in de weg. Je wil het niet vergeven, want dat voelt als goedpraten en dat kan/wil je niet.
Dikwijls gaan we hiermee voorbij aan het feit dat je niet vergeeft voor de ander, maar eerder voor jezelf. Door het te vergeven, ga je aanvaarden dat het voorval zich heeft voorgedaan en dat je desondanks verder wil of moet. Met het bewust aanvaarden ben je er echter nog niet. Deze bewuste beslissing is stap 1, maar het emotionele proces van aanvaarding kan nog een hele periode nazinderen.
Lees verder “Vergeven”









